Um die Qualität von Trainings zu prüfen, gibt es kein Patentrezept. Die Beurteilungskriterien sind so vielfältig wie individuell. Entscheidend für die Qualität ist immer die Auswahl des Trainers. Wir arbeiten:

• begeisternd, denn nur so entfaltet sich die Selbstmotivation der Teilnehmer
• anschaulich, um die Lerninhalte praxisbezogen mit der Gruppe gemeinsam zu entwickeln und den Zugang zu den Teilnehmern zu finden und diese wiederum den Bezug zur Praxis
• abwechslungsreich und innovativ mit einer stimmigen Methodik und Didaktik
• flexibel und lassen somit Raum für eigenkreative und eigenverantwortliche Gestaltung durch die Teilnehmer